RÉPARTITION DES RÉPARTITION DES STAGIAIRES STAGIAIRES STAGIAIRES PAR TAILLE D’ENTREPRISE PAR AXE DE FINANCEMENTE I I 11 IÉ N I D I 7 563 1 6 % VERS(dEMtENT VOLONTAIRE 4 341 stagiaires MOINS DE 11 SAARIÉS1L1 IÉ RELANCE IN’DUSTRIE I I S 2 119 S 25 % PDCFI (dont actions collSectives) 1 005 53 % DE5 101 À 49 1 549 stagiaires 300 SALARIÉS SALARIIÉÉS CONTRAT D’APPREFNETISISAGE I I 1 005 ET PLUS 16 % en contrat d’apprentissage COFINAINCEMENTRS 372 DE 50 À 299 SALARIÉS CONITRAT DE PROFIESSIONNALISATION)( 365 2 992 € FONCTION TEUTOIRALE 39 coût moyen ACTIONS CLEOLLECTIVES (VV) 5 par stagiaire PROA COINVENTIOUN RELANCE 5 PROA ALTERNANCE 2 FORMATION TUTEUR - RÉPARTITION DES RÉPARTITION DES RÉPARTITION DES ENTREPRISES ÉTABLISSEMENTS BÉNÉFICIAIRES ENTREPRISES BÉNÉFICIAIRES ENTREPRISES BÉNÉFICIAIRES PAR RÉGION PAR TAILLE PAR AXE DE FINANCEMENT N257’ TI , N P SI LI I 9 % PDC (dont actions collectives) 160 entreprises , 300 SALARIÉS NbénéficiairesI ’ ITI 37 ET PLUS VERSEMENT VOLONTAIRE 151 ,, N LP SII LI I 17 51 26 18 % 34 % PCON TRAT D’APPRENTISSAGE 115 ,, 12 ÀI MOINS DE DE 50 299 11 SALARIÉS RELANCEINDUSTRIEI ( t Icti lleIti es) SA LARIÉS 1813 ,, 25 17 FI N L I ,,1 28 39% CONTRATDE PROFESSIONNALISATION 139 11 À 49 I ( It cti lleti es) DE RI FONCTION TUTORALE ,, 1 SALARIÉS 29 FI N NI R 29 62 COFINANC EMENTS SI N I I 22 ,,1 I 11 ACTIONS COLLECTIVES (VV) L R I 3 ,, 14 I S NI I R ( ) 10 PROA CONVENTION RELANCE 3 , LI R FORMATI ON TUTEUR ( ) 2 , I S I ( ) PROA TALTERNANICNE E E 1 I F I P N E 1 03 OPCO 2i RAPPORT D’ACTIVITÉ 2022// 03 BRANCHES 73 SEHCNARB