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Montant unique

Pour la première année d’exécution d’un contrat conclu dès le 1er janvier 2023 avec un alternant mineur comme majeur, l’aide est d’un montant unique de 6 000 € (jusqu’à présent le montant de l’aide variait de 5 000 à 8 000 €), versée à toutes les entreprises (les entreprises de 250 salariés ou plus doivent cependant justifier d’un pourcentage minimal de salariés en contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation).

Afin de renforcer l’accès à l’apprentissage des jeunes les moins qualifiés, le dispositif mis en place pour 2023 procède donc à une élévation du niveau de l’aide pour les alternants mineurs, qui passe ainsi de 5 000 € à 6 000 €.

Important

Dans un communiqué publié le 6 janvier, le ministère annonce que cette aide se poursuivra dans les années à venir pour continuer à soutenir un dispositif de formation qui fait ses preuves pour l’emploi des jeunes.

Favoriser l’alternance

Le nouveau dispositif d’aide instauré en 2023 répond à un triple objectif :

  • Susciter l’engagement des entreprises en les soutenant dès la première année dans le projet de recrutement en alternance ;
  • Favoriser l’embauche d’apprentis sur les niveaux bac ou inférieurs et dans les plus petites entreprises ;
  • Rendre le dispositif plus lisible pour les jeunes et leurs employeurs.

Une opportunité pour vos recrutements

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